Добро пожаловать на один из крупнейших сайтов знакомств для общения и отношений в сети интернет. На нашем ресурсе Вы можете найти новых друзей или крепкие отношения, случайные связи или настоящую дружбу. Обширная база анкет наших пользователей, поможет Вам найти именно того человека, которого Вы не смогли встретить раньше. Регистрируйтесь бесплатно на нашем сайте знакомств и получайте полный доступ ко всем его возможностям.
Наверх
Войти на сайт
Регистрация на сайте
Зарегистрироваться
На сайте недоступна
регистрация через Google

Сидоров, 47 - 21 июля 2009 15:15

А я был неправ - рубрику "Крашена" закрывать рано. Вчера вечером, перед тем, как ехать в фитнесс, я позвонил генеральному:
- Оксана ведь не работает у нас с завтрашнего дня?
- С сегодняшнего.
- Она сказала Оле, что завтра хочет без всяких проблем зайти в компьютер. Я так понимаю, что нечего ей делать в наших компьютерах, раз она у нас не работает.
- Ну да. По крайней мере, пока мы не поймём, зачем ей этот доступ.
- Значит, я режу ей доступ?
- Режь.
Я поменял Оксане пароль, бумажку с которым отдал Оле - на тот случай, если доступ ей всё-таки надо будет дать. Затем пошел на охрану и попросил их не пускать Оксану на территорию, а если она захочет туда попасть, то позвонить генеральному - разрешит он или нет.
Сегодня утром мне позвонил генеральный:
- Вась, ты можешь сейчас дать доступ Оксане?
- Без проблем. Пусть возьмёт у Оли бумажку с паролем.
- Ты представляешь, она там бучу устроила, потому что придурки-охранники сказали, что не пустят её по распоряжению генерального директора.
- Они перепутали, наверное, - я рассказал, о чём я говорил с охраной.
- Понятно. - отключился.
Через некоторое время перезвонил:
- Вась, ты сегодня на чём? На велосипеде?
- Нет, на "Теане" - дождь же.
- Тогда бери всё, что мы купили для нового офиса и езжай туда. Можешь там чем-нибудь заняться, можешь по удалёнке работать, но чтобы два дня я тебя в офисе не видел.
- А что случилось?
- Головная компания хочет твоей крови. Оксана пригрозила им, что сейчас пойдёт жаловаться в налоговую, в трудовую инспекцию и ещё хрен знает куда, а они припомнили сразу, как ты ей говорил, что она ничтожество и вообще всячески третировал.
- Как, интересно, они могли припомнить то, чего не то, что сами не видели, а чего вообще не было? "Ничтожество" - вообще не моё слово. Слишком уж патетичное.
- Так или иначе, в офисе тебе ближайшие два дня лучше не показываться - пусть остынут.

А потом Оксана поехала в банк, сказала, что больше у нас не работает и заблокировала свою подпись, так что теперь мы не можем платить поставщикам. Потом позвонила Оле и хвасталась, как она нагнула головную компанию, чтобы те в обмен на её неговнистость заплатили ей по 20 тыр премии за каждый месяц, что она у нас проработала; что она вообще победила, потому что Оля теперь не поедет в отпуск, а она поедет, как и хотела; что генеральный звонил ей и говорил, что если она вернётся, он уволит Олю, но Оля ж нищая, ей её жалко и поэтому возвращаться она не будет (в этом месте Оля предложила ей всё-таки вернуться)...
Я всегда говорил - хорошо быть ублюдком.
Добавить комментарий Комментарии: 14
Стрекоза
Стрекоза , лет23 июля 2009 10:29
А тебе вот обязательно надо было напоследок влезть со своей иннициативой, праведный ты наш! :) Сидоров, таких людей отпускать надо тихо, не тревожа их больное самолюбие и ещё более нездоровое воображение, с цветами и почестями, что самолично избавила вас от такого мучения, а ты и тут [I]выскочил[/I], вундеркиндер! :D
Стрекоза
Стрекоза , лет23 июля 2009 10:23
Да уж! :( Когда читала предыдущую запись, то так и хотелось прокомментировать: "Ййес!" И на радостях из головы совсем выскочило то, что такие [I]убогие[/I] и умом и душой люди жить спокойно не смогут, если не нагадят как следует. Да, эта собака и лает, и кусает! Думается мне, что её безнаказанность ещё может выйти "боком" всей компании.[I]Припугнуть[/I] бы её грамотно, чтобы из головы вся эта дрянь улетучилась от страха возмездия, потому как нагадить она может даже в случае получения [I]отступных[/I].
И почему Оля не пойдёт в отпуск? Что, в этом в том числе был её ультиматум? Жуть! И как она это проверит, интересно.

Почему хорошо? Деньгами, наличием скудного умишки и сомнительными победами измеряется успех разве? Несогласная я.
Показать ответы (1)
ЛЕДИ_ЭЛЕОНОРА
ЛЕДИ_ЭЛЕОНОРА , 58 лет21 июля 2009 22:30
Читаю и диву даюсь.... Не смогла не написать.... То ли компания у Вас такая, мягко говоря, неправильная, потому как это похоже не на работу компании, а какой-то вертеп с интригами, то ли Вы что-то не так говорите.... Ну уволили эту даму из компании, о какой блокировке подписи с ее стороны может идти речь.... В банке, как известно, хорошем только банке, на слово не верят, им предоставить документы нужно. А переделать образцы подписей в банке - это раз плюнуть, максимум, час-два времени, это с учетом нотариуса.... А если вообще это сделать в банке, то можно уже с платежками приехать.... И потом, сейчас у всех практически стоит клиент-банк, вообще плевое дело.... О каких налоговых и трудовых инспекциях - она же первая и пойдет, как главный соучастник, судя по характеристике ее тупоголовости.... И потом, в хорошей компании всегда очень трудно что-то найти при наличии в ней хорошего главбуха.... А в Вашем головном офисе, похоже главбух с головой..... Создается впечатление, что она всю компанию, включая головную, поставила в интересную позу..... Или работники компании готовы встать в эту позу по первому ее требованию. Нет таких людей, с которыми нельзя договориться и по-хорошему, и по-плохому. А может быть Вы просто так пишете, а я тут развела демагогию... Простите, что комментарий такой нехороший получился....
Показать ответы (4)
Spring
Spring , 38 лет21 июля 2009 19:35
мдааа... дура, она и в Африке дура!! не спи с ней )) а то вдруг заразная )) и мы потеряем такую креативную мозгу!! :bonny:
Ирина
Ирина , лет21 июля 2009 15:23
Василий...Да переспите Вы с ней наконец...И всю ее истерику, как рукой снимет... :)
Показать ответы (4)

JBE.ru - баннерная сеть


создано в студии Создание веб-сайтов. Воронеж. Медиа-Лайм - (4732) 34-36-83             



Мы используем файлы cookies для улучшения навигации пользователей и сбора сведений о посещаемости сайта. Работая с этим сайтом, вы даете согласие на использование cookies.